Grâce à ses acquis professionnels qui lui ont permis de développer ses aptitudes personnelles, Alain Pillet maîtrise différents degrés de la formation, de la gestion et du leadership dans le cadre du travail. Suite à son diplôme en Travail Social (IES, Genève), puis une licence en sciences de l’éducation (focalisée sur la transition et la violence), il occupe différents postes en tant que Adjoint de Direction (Fondation Verdeil, Lausanne); Professeur (HES-SO, Lausanne) et Directeur à l’Ecole supérieure de soins ambulanciers, Lausanne (BC-CESU). Conjointement, Alain Pillet se charge de divers mandats de gestion de projets; conduit des recherches et effectue des mémoires sur la formation et l’idéologie professionnelle. Parallèlement, il est chargé de cours dans différentes Universités, Hautes écoles et Instituts.

Fort d’une expérience intégrale dans le domaine des ressources humaines, du travail social et de la gestion d’entreprise, Alain Pillet complète sa formation par des post-formations professionnelles à l'échelle nationale et internationale. Il suit consécutivement des formations telles que: Système Qualité

et Management (ISO 9002-ARPIH); Prévention du harcèlement sexuel et psychologique dans les relations de travail (HES-SO, Lausanne), Management with resistance and transformation in systems (Grubb Institute, London, UK), et Team Resource Management (International Team Training Center, San Diego, USA). Plus récemment, il a obtenu le Leadership Circle Profile Certification à l’Université du Québec UQAM (Montréal, Canada).

Après avoir passé plusieurs années dans la gestion administrative et la formation, c’est animé par un esprit d’entreprise et un dynamisme communicatif que Alain Pillet fonde en 2007 la société Axiome Sàrl. A l’image de son créateur, cette société a pour but de traiter tous les enjeux des relations humaines dans le cadre de leur interaction sociale, et de favoriser le développement de projets personnels ou entrepreneuriaux au niveau stratégique du leadership. Simultanément, il enseigne la gestion des Ressources Humaines et le management de l'innovation (filière Economie d’entreprise et Institut de Tourisme) à Sierre (HES-SO).